我校召开2021届毕业生就业工作总结暨2022届毕业生就业工作推进会
为贯彻落实教育部2021年全国就业创业工作视频会议精神和陕西省教育厅关于就业工作的相关要求，12月14日下午，学校在临潼校区第三会议室召开2021届毕业生就业工作总结会暨2022届毕业生就业工作推进会。校党委书记马万清出席会议并讲话，校毕业生就业创业工作领导小组成员单位负责人、各学院党委（党总支）书记、副书记（学生工作主管）,毕业班辅导员及全体就业中心工作人员参加会议，会议由副校长戴鸿主持。
首先，招生就业工作处处长张冬梅从毕业生就业情况、就业特点、主要做法、就业满意度调研反馈等方面对2021届毕业生就业创业工作开展情况进行了总结，对就业工作中存在的问题和下一步工作设想进行了分析汇报。同时，她对2022届毕业生基本情况、面临的形势预判和工作思路举措进行了说明，对下一步的重点工作进行了安排。
随后，纺织科学与工程学院副书记郭西平、机电工程学院副书记冯涛、环境与化学工程学院副书记赖斌各自结合本学院学科专业特色和就业工作特点，分别从学院班子高度重视、就业专班工作机制、校企合作拓展渠道、培养就业协调联动、细化就业指导帮扶等方面对学院就业工作开展情况、存在的困难问题以及下一步工作措施进行了汇报交流。
会上，马万清在总结讲话中充分肯定了我校2021年就业工作稳中有升的工作成效，对相关职能部门和各学院在复杂严峻形势下统筹做好疫情防控和稳就业工作中所付出的共同努力表示感谢。在推进2022届毕业生就业工作和持续提升就业质量方面，他提出了三点要求：一是要提高政治站位，强化责任担当，牢记为党育人、为国育才使命，站在讲政治的高度深刻认识做好就业工作的重要意义；二是要研判就业形势，把握重点难点，巩固全校联动、全员参与、合力促就业的良性工作机制，统筹推进就业招聘和指导服务各项工作；三是要加强顶层设计，创新工作举措，推动招生、人才培养和就业质量的同步提升，努力实现毕业生更加充分更高质量就业。
戴鸿在主持会议时指出，2022年就业形势依然严峻复杂，就业供需结构性矛盾、疫情突发导致招聘方式改变以及毕业生慢就业、缓就业现象都给就业工作的开展带来了困难。他强调，各相关部门和各学院要尽快传达落实就业工作会的部署要求，厘清工作思路，细化方案举措，做好线上校园招聘、就业政策解读、分类指导帮扶和就业数据统计等各项工作，确保实现2022届毕业生就业稳中提质的工作目标。（撰稿：高远 谢晋 审稿：张冬梅）
